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特灵科技致力于“挑战实现可持续发展世界的一切可能”,而人才是实现这一愿景的核心驱动力。在“生命力,正向上”的主题下,公司需要向外界展示其在人才培养、多元化发展、员工关怀及社会责任方面的卓越实践,以强化雇主品牌形象,吸引并留住优秀人才。
制作一系列社交媒体宣传视频(共4条,每条约1分钟),通过员工真实声音讲述“Talent for Growth”(人才促成长)的故事。英文版在总部社交媒体上发布。
从策划、拍摄到后期剪辑的一体化服务,选取了不同层级、不同职能的真实员工,通过真实访谈讲述地的方式展开,增强了内容的真实性和感染力。
本项目旨在通过社交媒体传播特灵科技的人才理念
项目突出了公司在多元化包容、领导力培养、社会责任履行及专业能力建设四个方面的深厚积淀,有力地传达了“生命力,正向上”的品牌精神,有助于在社交媒体上建立温暖、专业且富有使命感的企业形象。
特灵科技致力于“挑战实现可持续发展世界的一切可能”,而人才是实现这一愿景的核心驱动力。在“生命力,正向上”的主题下,公司需要向外界展示其在人才培养、多元化发展、员工关怀及社会责任方面的卓越实践,以强化雇主品牌形象,吸引并留住优秀人才。
制作一系列社交媒体宣传视频(共4条,每条约1分钟),通过员工真实声音讲述“Talent for Growth”(人才促成长)的故事。英文版在总部社交媒体上发布。
从策划、拍摄到后期剪辑的一体化服务,选取了不同层级、不同职能的真实员工,通过真实访谈讲述地的方式展开,增强了内容的真实性和感染力。
本项目旨在通过社交媒体传播特灵科技的人才理念
项目突出了公司在多元化包容、领导力培养、社会责任履行及专业能力建设四个方面的深厚积淀,有力地传达了“生命力,正向上”的品牌精神,有助于在社交媒体上建立温暖、专业且富有使命感的企业形象。